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一個5年職業(yè)經(jīng)理人的自述:自己創(chuàng)業(yè)原來這么難!

劉克 · 2016-10-25 10:53:23 來源:紅餐網(wǎng)

小S曾在一個大型餐飲企業(yè)任職職業(yè)經(jīng)理人五年時間,現(xiàn)在的狀態(tài)是自己創(chuàng)業(yè),還不到一年時間。這是我們一段對話的摘錄:

他說,當時我們選擇產(chǎn)品的時候就考慮了,一定要簡單,人人都愛吃,成本低。

我說,那你當時選擇的是什么樣的產(chǎn)品呢?

他說,當然是做面。選擇它的原因第一就是,面,這個產(chǎn)品深入人心,基本上,男女老幼都愛吃,第二,開店前期投入的錢不需要太多,極低的成本,就能開連鎖店,甚至開個幾百家都沒有問題。

網(wǎng)絡圖片

確實是這樣,加工非常簡單,基本上人人都可以操作。

可是問題也就出在簡單上。品類簡單,并不代表就可以把它做好做大,就像我看您這幾天的文章里面,一個單品,要想把它做大做強,最重要的是做到口味的穩(wěn)定。

我認為,如果實現(xiàn)穩(wěn)定,就需要很大的投入,就要投資建立中央廚房,去實現(xiàn)標準化和工業(yè)化,建立配送中心。

對于我們來說就加大了投資,從小規(guī)模的單品單店運營,變成重資產(chǎn)的工業(yè)化加工。

所以,看起來簡簡單單的開一個面館,其實背后是一個非常大的系統(tǒng)。

要想做大做強做連鎖,還有一個核心的,就是要把店開到商場或者寫字樓的商業(yè)區(qū)里面去,這樣的話,房租就會非常的昂貴,房租有點貴了,那產(chǎn)品的價格就一定高。

如果價格不高,那有足夠的銷量也可以。

銷量做起來是很難做的,如果價格不提高,只增加銷量那就要達到每天都排隊,也是非常不容易的,現(xiàn)在消費者,比我們更精明。

就像我們開的第一個商場店,在同一個樓層里面,十幾家店面,那些天天排隊的店面反而倒閉的比我們這些不排隊的店要早得很。

我說,排隊的店,倒閉的比你們還要快?

他說,是這樣的,因為他們主要是招募連鎖加盟商家,為了制造影響力,至于怎么能排起隊來的,我就不說了,中間有很多小手段,但是吸引了大量的顧客來排隊,與此同時,他又開始全國各地區(qū)招募加盟商。

不斷地帶領加盟商家來參觀。加盟的商家都被他們排隊深深地震撼,紛紛掏錢加盟。

大約持續(xù)三個月的周期就開始紛紛關門。

我說,他們就不干了嗎?

怎么可能不干,他們這一家關閉后,馬上就會換一撥人,又開始另一個品牌的加盟,我看他們最近這大半年的時間已經(jīng)搞了三個品牌了。

我們樓上有三家,都是專門搞這個的,每次看起來生意都很好,尤其是一個新品牌剛剛開始的時候。

但是對于我們正常做經(jīng)營的店面來說,現(xiàn)在一個商場里面競爭的餐廳太多,大家最后沒有辦法,只能拼命的各種打折降價,大家都處于沒有利潤的狀態(tài)的時候,就是進入微利狀態(tài),甚至有的人都已經(jīng)虧損,這時候,大家唯一能想到的方法就是營銷,采用各種,新奇特的營銷手段。

我說,是的,幾乎每一個找我的虧損商家,都是處在生意奔潰的邊緣,這時候大家能想到的,就是去找各種新奇特的營銷方法,卻不知道如何在根本上去挖掘原因。

他說,這也難免,當一個人背負幾百萬債務,巨大資金壓力的時候,就會病急亂投醫(yī)。

我說,因為大家都沒有接受過正規(guī)系統(tǒng)的營銷培訓,都不知道如何從打好基礎開始做起,而且,大部分老板都是半路出家,有人甚至之前從來沒有過餐飲的經(jīng)驗,都是靠東邊看一點西邊學一點。

他說,是的,包括我也是這樣,我原來在餐飲企業(yè)工作了五年的時間,整個店面到最后基本上都是我一個人在打理,老板做了甩手掌柜。

后來我就覺得別人這么笨,都能把飯店經(jīng)營好,我自己已經(jīng)有這么多的經(jīng)驗,應該是毫無問題的,于是我就自己出來開了這個店。

我說,當時離開的時候老板是不是開出股份來挽留你?

他說,是的,因為老板那個店,基本上就是我自己在打理,他當時開出很高的條件挽留我,但是那個時候我頭腦非常的熱,覺得自己是無所不能的,根本不在乎老板開出的高薪和股份分紅。

我說現(xiàn)在有沒有后悔呢!

呵呵,太后悔了,我原來的時候如果遇到工作不順心,或者沒有干好的時候,我就會想,大不了我去另一家飯店,因為我的工作能力特別強,當時就有很多家飯店,找獵頭公司來挖我。

做職業(yè)經(jīng)理人最大的好處就是,不管公司的經(jīng)營狀況如何,我們都會旱澇保收,而現(xiàn)在自己給自己打工,面臨的最大風險,第一就是要投入巨額的資金,第二,就是時時處于焦慮之中,為什么焦慮?因為,原來做不好是老板的,現(xiàn)在做不好是自己的。

我說是的,是因為自己,出來干,以后最大的問題就是缺少了安全感,雖然原來老板沒有在店里,但是他給你的是靠山的感覺,是依靠。

他說,老師你說的太對了,我自己創(chuàng)業(yè)之后就深深的體會了,最大的狀態(tài),除了焦慮就是沒有安全感。

我做了五年的職業(yè)經(jīng)理人,各方面經(jīng)驗都比較豐富,從廚房到前廳管理都沒有問題,但是我自己開始創(chuàng)業(yè)以后,事事都要自己,親力親為。原來下面都有人干活,我只要需要檢查工作就行?,F(xiàn)在,不管有什么樣的困難,都要自己負責,原來的時候都有老板頂著。

我說是這就是你看到老板雖然不在店里,但是他們是你精神上的依賴和靠山,他承擔了您的風險和資金壓力。

這就是我說的無法換位思考的原因,當你在一個職業(yè)經(jīng)理人位置上的時候,你永遠,不知道老板想的是什么。

其實那個時候你自認為是了解老板的,但只有把你像現(xiàn)在一樣真正放到老板,這個崗位上,你才會發(fā)現(xiàn),這和原來你想的老板和你原來自以為理解的老板是截然不同的,因為你不在這個坑里不知道這個坑多深。

所有的老板。都是時時處于焦慮中,其實有一些做了幾十年的餐飲老板,現(xiàn)在仍然是這種狀態(tài),其實,焦慮不安是餐飲老板的常態(tài)。

是啊,現(xiàn)在開這種規(guī)模的店。說實話我都有些后悔,同樣的產(chǎn)品,我們現(xiàn)在很難做的比街邊小吃攤上,現(xiàn)做現(xiàn)賣的好吃,這個是非常難的,尤其是我看見昨天的文章寫到了好吃做到七十分,其實我們現(xiàn)在連六十分都達不到。

當我看到七十分的時候,我就知道我遇到高手了,你是真正的大師,對于產(chǎn)品的穩(wěn)定你也是寫得入木三分,一般人很難理解穩(wěn)定這兩個字的重要性,都覺得,一定要把產(chǎn)品做好吃,當時我開始創(chuàng)業(yè)的時候也是想到一定要把它做成我們城市最好吃的面,結(jié)果,碰了一鼻子灰以后發(fā)現(xiàn),根本做不到。

在我們旁邊寫字樓后面的小巷里面有個夫妻店,也是賣的面,他們的檔口不用聘請員工,兩個人干反而很賺錢。中午的時候,稍微一排隊看他們兩個人忙的樂呵呵的,還真的有些羨慕,有時候我也想,是不是找個老板娘開個小店算了。

再看看原來和我一起做的那些職業(yè)經(jīng)理人,現(xiàn)在他們依然干得風生水起,反而是我把這五年來的積蓄全部都投到這個店里面,現(xiàn)在可以用傾家蕩產(chǎn)來形容了,我真的不知道該怎么做好了,仿佛原來所有的經(jīng)驗一夜之間都沒用了。

我說,那當然,因為原來你干虧是老板的店虧,不是自己的,資金也是老板投入的,即使天塌下來,還有老板頂著。所以,根本沒有壓力你那所謂的壓力,也只是擔心自己的收入會減少,并不會對你造成直接的影響,但現(xiàn)在是花你的積蓄,這就應了那句話:事不關己,關己則亂。

你現(xiàn)在的狀況就是已經(jīng)觸動到你的利益了,如果你不能正確的決策,就會把你,前幾年的所有積蓄都虧損進去,所以這時候你拿不出正確的主意,也把自己的心智全部打亂。

他說是的挺長時間,我就是嚴重的懷疑,營銷出了問題,就像您說的,所有的店面到最后都會懷疑營銷出問題其實,我現(xiàn)在才知道問題是出在自己身上。

我說是的,你照你之前的管理經(jīng)驗,這些事對你來說根本都不是問題,但因為涉及到現(xiàn)金流沒有跟上,后續(xù)沒有資金到位,也沒有人幫你去進行心理疏導。

再加上巨大的費用壓力,造成了你一時的判斷失誤,盲目的投入了大量的人力物力,去做毫無用處的營銷,卻忽略了本質(zhì),沒有從源頭上去找原因。

即使按照你想象的,現(xiàn)在馬上去做一些營銷或者會員充值,也不能快速的挽回你的影響,你現(xiàn)在需要做的事,利用你現(xiàn)有的人氣,先把會員先做起來,只有掌握好粉絲,把粉絲抓在手里后,你才能打一個翻身仗。

而這個過程是急不得的,越急越容易出現(xiàn)問題。有時候慢就是快,欲速則不達這句話你應該聽說過吧!

他說,是的老師,道理我都明白,原來我還給別人講過課,但到了自己身上就,一點都穩(wěn)不住神了。

我說這是可以理解的,其實現(xiàn)在,您最主要的問題不是做新奇特的營銷,現(xiàn)在要做的是,把每一個來店的顧客都抓到手里。

這才是你將來立業(yè)的根本。現(xiàn)在你還要做一個最重要的事,把產(chǎn)品的穩(wěn)定性和標準化做好,暫時在沒有,資金投入的情況下,不要去盲目的,做中央廚房配送中心,對于一個單店來說有點早。

其實有些人說起標準化就非要做中央廚房,那是沒有必要的,并不一定非要做中央廚房,標準化,有很多途徑可以做。哪天有時間你可以過來找我,我可以教你幾個方法都可以快速低成本實現(xiàn)單店標準化。

他說,那太好了,老師,改天我過去拜訪你。

本文提到的那篇在餐飲業(yè)摸爬滾打15年,我想給餐飲創(chuàng)業(yè)者9條勸告

本文作者劉克(又稱萬能的姐夫,微信:574321),紅餐網(wǎng)專欄作者;轉(zhuǎn)載請注明作者姓名和“來源:紅餐網(wǎng)”;文章內(nèi)容為作者個人觀點,不代表紅餐網(wǎng)對觀點的贊同或支持。加入作者專欄請聯(lián)系小編微信 :cjm1900

劉克

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劉克,自由作者,餐飲咨詢顧問,擅長餐飲實體店現(xiàn)金流實戰(zhàn)專家,有20年商業(yè)實體店管理經(jīng)驗,對餐飲會員營銷有獨到的理解和實操經(jīng)驗。(個人微信:574321)

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