从责任划分来说，我认为人才流失这个问题上，老板占60%以上的责任；员工占不到40%的责任。
餐饮人才 人才流失
酒店业的人才流失问题一直普遍存在，酒店招人难、留人更难。这个行业的通病为何一直未根除？
人才流失 以人为本 品牌文化
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